崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)本部崗位職責(zé)、公司質(zhì)量體系、品質(zhì)管理流程文件及檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)的建立，健全和完善及報(bào)批后的培訓(xùn)和執(zhí)行工作；
2、協(xié)助生產(chǎn)部、技術(shù)部搞好項(xiàng)目工程生產(chǎn)和改善工作；
3、負(fù)責(zé)部門員工質(zhì)量管理的考評(píng)和培訓(xùn)工作；
4、負(fù)責(zé)安全事故現(xiàn)場(chǎng)會(huì)的組織、協(xié)調(diào)管理工作；
5、負(fù)責(zé)質(zhì)量事故現(xiàn)場(chǎng)會(huì)的組織、分析和記錄工作；
6、協(xié)助車間建立工序控制點(diǎn)、提高工序品質(zhì)保證能力；
7、及時(shí)掌握生產(chǎn)質(zhì)量狀況，處理現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量問(wèn)題；
8、收集、分析和處理質(zhì)量信息，及時(shí)掌握現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量動(dòng)態(tài)，確保質(zhì)量數(shù)據(jù)的合理、準(zhǔn)確、有效傳遞，為公司決策提供依據(jù)；
9、負(fù)責(zé)不合格品組織評(píng)定工作，檢查監(jiān)督有關(guān)糾正措施的貫徹執(zhí)行與效果驗(yàn)證；
10、負(fù)責(zé)監(jiān)督、考核質(zhì)量管理方面的工作標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)章制度的執(zhí)行情況，并執(zhí)行公司質(zhì)量獎(jiǎng)罰制度；
11、根據(jù)公司質(zhì)量異議和質(zhì)量事故的處理規(guī)定，認(rèn)真處理好“客戶質(zhì)量異議”和“內(nèi)部質(zhì)量異議”以及“外部質(zhì)量事故”與“內(nèi)部質(zhì)量事故”，同時(shí)建立重點(diǎn)用戶檔案，作好質(zhì)量信息的管理工作；
12、對(duì)出廠產(chǎn)品簽發(fā)產(chǎn)品合格證書(shū)或報(bào)告；
13、會(huì)同有關(guān)部門做好用戶訪問(wèn)和售后服務(wù)工作；
14、負(fù)責(zé)直接上司臨時(shí)交辦的其它事務(wù)工作；
15、對(duì)本崗位工作質(zhì)量結(jié)果負(fù)責(zé)。
技能要求：
1、年齡：30-45歲；
2、本科以上學(xué)歷；
3、熟悉建筑裝飾相關(guān)國(guó)家規(guī)范、建筑裝飾材料的各類及施工工藝，能獨(dú)立完成建筑裝飾設(shè)計(jì)，有一定的英文讀寫能力，懂新西蘭、澳洲建筑規(guī)范優(yōu)先
4、七年以上集裝箱工作經(jīng)驗(yàn)，有五年以上質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉質(zhì)量管理流程以及品質(zhì)處理方法。熟悉集裝箱的施工圖紙、驗(yàn)收規(guī)范和安裝規(guī)范。具有較強(qiáng)的組織溝通能力和道德素養(yǎng)。熟悉相關(guān)質(zhì)量體系。 |