崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)制定公司營(yíng)銷戰(zhàn)略，銷售策略和計(jì)劃，組織開(kāi)展和實(shí)施營(yíng)銷工作；
2、負(fù)責(zé)對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)成員明確工作進(jìn)度及個(gè)人目標(biāo)，建立與健全各項(xiàng)管理制度；
3、定期對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷政策、環(huán)境、目標(biāo)、計(jì)劃、業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行核查分析，及時(shí)調(diào)整策略，制定預(yù)防和糾正措施；
4、牽頭組織項(xiàng)目談判、招投標(biāo)，負(fù)責(zé)重大合同的談判和簽訂；
5、負(fù)責(zé)通過(guò)多種方式尋求合作渠道，在行業(yè)內(nèi)建立并維護(hù)良好的伙伴關(guān)系；
6、負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)營(yíng)銷人才的開(kāi)發(fā)和培養(yǎng)。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，環(huán)境工程或市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、具有5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
3、具有獨(dú)立市場(chǎng)營(yíng)銷能力，有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí)、溝通技巧；
4、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)、進(jìn)取精神以及分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力。崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)制定公司營(yíng)銷戰(zhàn)略，銷售策略和計(jì)劃，組織開(kāi)展和實(shí)施營(yíng)銷工作；
2、負(fù)責(zé)對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)成員明確工作進(jìn)度及個(gè)人目標(biāo)，建立與健全各項(xiàng)管理制度；
3、定期對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷政策、環(huán)境、目標(biāo)、計(jì)劃、業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行核查分析，及時(shí)調(diào)整策略，制定預(yù)防和糾正措施；
4、牽頭組織項(xiàng)目談判、招投標(biāo)，負(fù)責(zé)重大合同的談判和簽訂；
5、負(fù)責(zé)通過(guò)多種方式尋求合作渠道，在行業(yè)內(nèi)建立并維護(hù)良好的伙伴關(guān)系；
6、負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)營(yíng)銷人才的開(kāi)發(fā)和培養(yǎng)。 |