職位介紹 1. 參與對外包業(yè)務(wù)的立項、實施、結(jié)算的全流程的風(fēng)險把控，針對風(fēng)險問題提出合理的管控方案，確保業(yè)務(wù)風(fēng)險可控； 2.主導(dǎo)外包全鏈路定期稽核與預(yù)警工作，提升外包業(yè)務(wù)合規(guī)與規(guī)范性； 3.協(xié)同各職能部門，推動完善不同用工模式的管理策略，并主導(dǎo)落地； 4.建設(shè)外包人員成長體系，讓生態(tài)用工同學(xué)獲得更好的成長感； 5.推動外包管理的相關(guān)系統(tǒng)優(yōu)化與快速落地到實際業(yè)務(wù)管理中，加速外包業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)化進(jìn)程； 6.持續(xù)建設(shè)與完善供應(yīng)商能力評價體系，讓供應(yīng)商能快速跟進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展需要。 職位描述 1.8年以上工作經(jīng)驗，其中5年以上的外包管理經(jīng)驗，熟悉外包業(yè)務(wù)常見問題、風(fēng)險與對策； 2.良好的數(shù)據(jù)分析能力，較強(qiáng)的文字語言表達(dá)能力及方案設(shè)計能力； 3. 有稽核、審計經(jīng)驗，或者人員成長體系建設(shè)經(jīng)驗者優(yōu)先； 4.善于跨團(tuán)隊協(xié)作、調(diào)度資源解決問題； 5.勇于接受挑戰(zhàn)，有要性，目標(biāo)感強(qiáng)烈。
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