崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品的運(yùn)營(yíng)推廣方案，并有效推動(dòng)執(zhí)行，提升產(chǎn)品的用戶數(shù)和活躍度；
2.整合資源，不斷調(diào)整運(yùn)營(yíng)工作，協(xié)助業(yè)務(wù)部門(mén)不斷提高用戶體驗(yàn)和產(chǎn)品推廣；
3.搭建運(yùn)營(yíng)體系，分析運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)、實(shí)施運(yùn)營(yíng)計(jì)劃以達(dá)成運(yùn)營(yíng)目標(biāo)；
4. 根據(jù)公司戰(zhàn)略制定區(qū)域業(yè)績(jī)、利潤(rùn)指標(biāo)分解執(zhí)行，保證相關(guān)指標(biāo)達(dá)成；
5. 了解市場(chǎng)動(dòng)向，有效控制經(jīng)營(yíng)成本，降低營(yíng)業(yè)費(fèi)用，從而確保營(yíng)業(yè)目標(biāo)和利潤(rùn)目標(biāo)的完成； 崗位要求： 1.具有管理經(jīng)驗(yàn)，曾管理過(guò)超15人團(tuán)隊(duì)。 2.有互聯(lián)網(wǎng)線上營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)、及線下實(shí)體店?duì)I銷(xiāo)管理經(jīng)驗(yàn)，具有實(shí)際成功經(jīng)驗(yàn)
3.有數(shù)據(jù)分析能力及商務(wù)拓展和良好溝通技巧 |