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招聘職位
職位名稱:獵頭招聘-物業(yè)經(jīng)理
企業(yè)名稱:某集團(tuán)公司 招聘人數(shù):不限
招聘對象:全職 提供住房:否
所屬行業(yè): 學(xué)生/實習(xí)生/畢業(yè)生/無工作經(jīng)驗
工作崗位: 不限
專業(yè)要求: 不限
性別要求:不限 年齡: 不限
工作地點: 湖北省 武漢市 薪資待遇:面議
工作經(jīng)驗:不限 戶口所在地: 不限
外語語種:不限 計算機(jī)能力:不限
有效時間:長期有效 學(xué)歷要求:不限
職位詳細(xì)介紹

 

  • 工作內(nèi)容:
    1.負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)園的招商工作,包括但不限于:制定招商計劃、拓展招商渠道、接聽來自園區(qū)企業(yè)的咨詢和需求、策劃組織招商活動等;
    2.制定物業(yè)管理制度,并督促員工履行工作崗位職責(zé),遵守各項流程和規(guī)章制度;
    3.項目招商完成后同時負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)運(yùn)營,整合入駐企業(yè)及行業(yè)資源,開展多維度的產(chǎn)品組合、多渠道營銷,實現(xiàn)項目業(yè)態(tài)招商和產(chǎn)業(yè)運(yùn)營持續(xù)發(fā)展。
    4.負(fù)責(zé)組織本部門員工具體落實工作內(nèi)容與指標(biāo),制訂相關(guān)工作服務(wù)流程、工作計劃及各種商鋪數(shù)據(jù)報表 ,組織開展本部門業(yè)務(wù)培訓(xùn)及員工的考核工作;
    5.負(fù)責(zé)部門人員的日常管理及員工培訓(xùn)、工作安排、督導(dǎo)、檢查及考勤管理等工作,并進(jìn)行績效考核;
    6.負(fù)責(zé)按規(guī)定對物業(yè)區(qū)域內(nèi)裝修、改建等工程進(jìn)行監(jiān)控及管理,協(xié)調(diào)、糾正違章及不良行為;
    7.負(fù)責(zé)整個項目物業(yè)區(qū)域內(nèi)消防、安全生產(chǎn)監(jiān)督、檢查及管理工作。做好隱患排查處理;
    8.審核控制產(chǎn)業(yè)園的日常費用開銷(公共水電費、公共設(shè)施維修費、行政辦公費),檢查督促管理處日常費用的收?。ü芾矸?wù)費、車位使用費、有償服務(wù)費、裝修費用、租金及其他合法應(yīng)收費用),利用管理處現(xiàn)有資源增加利潤增長點等。
    任職資格:
    1.大專以上學(xué)歷,招商運(yùn)營、物業(yè)管理、酒店管理、工商管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè);
    2.5年以上園區(qū)運(yùn)營管理經(jīng)驗、熟悉制定物業(yè)管理制度;
    3.懂政府公關(guān)、熟悉國家及地方房地產(chǎn)舊改政策,能協(xié)助園區(qū)企業(yè)進(jìn)行高新技術(shù)企業(yè)申報認(rèn)定,優(yōu)惠補(bǔ)貼;和相關(guān)政府部門保持非常良好溝通渠道和密切合作,爭取政府對園區(qū)的政策支持,接待過各級市區(qū)領(lǐng)導(dǎo)來園區(qū)考察走訪;
    4.熟悉物業(yè)相關(guān)法律法規(guī),具備較深厚的物業(yè)管理理論知識;
    5.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、市場洞察力、團(tuán)隊及項目管理等方面能力,具有物業(yè)管理經(jīng)理人上崗證者優(yōu)先。

簡歷投遞郵箱:zhuozhong@zzhr.net.cn
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