1、人力資源專(zhuān)業(yè)或其它相關(guān)管理專(zhuān)業(yè)統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，年齡在35歲以上，能用英語(yǔ)熟練交流；
2、10年以上人力資源管理經(jīng)驗(yàn)，8年以上同崗位管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉教育行業(yè)，有國(guó)際教育行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
3、了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式，并具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累，對(duì)人力資源各個(gè)職能模塊均由深入的認(rèn)識(shí)，熟悉國(guó)家相關(guān)的人事政策和法律法規(guī)；
4、具有較強(qiáng)的計(jì)劃性和工作執(zhí)行能力，工作細(xì)致，有較強(qiáng)的責(zé)任心；
5、具有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力，溝通能力和解決復(fù)雜問(wèn)題的能力；要有很強(qiáng)的語(yǔ)言和文字表達(dá)能力；