崗位要求：
1．具備空調(diào)產(chǎn)品研發(fā)及研發(fā)部門管理經(jīng)驗(yàn)；
2．機(jī)械設(shè)計(jì)、制冷暖通專業(yè)本科以上學(xué)歷；
3．了解空調(diào)行業(yè)的發(fā)展及趨勢(shì)，具備產(chǎn)品研發(fā)及研發(fā)部門管理經(jīng)驗(yàn)；
4．熟練掌握流程管理、制冷空調(diào)、機(jī)械設(shè)計(jì)等標(biāo)準(zhǔn)化工程研發(fā)專業(yè)知識(shí)；
5．具備組織實(shí)施系統(tǒng)分析、系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)、系統(tǒng)詳細(xì)設(shè)計(jì)、制定時(shí)間方案等工作能力；
6．有較強(qiáng)的先進(jìn)技術(shù)感知能力和學(xué)習(xí)能力，敏銳地把握技術(shù)動(dòng)態(tài)、技術(shù)方向的能力；
7．具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力、溝通能力和統(tǒng)籌管理能力；
崗位職責(zé)：
1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)公司的技術(shù)研發(fā)工作,并推進(jìn)設(shè)備的工藝、技術(shù)進(jìn)步和改造。
2、負(fù)責(zé)主持本部門全面工作，組織并催促本部門人員完成部門職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù)。負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌本部門研發(fā)設(shè)計(jì)及工程的規(guī)劃和管理，制定年度研發(fā)方案，確定產(chǎn)品和技術(shù)創(chuàng)新目標(biāo)。跟蹤和掌握國(guó)際、國(guó)內(nèi)同類技術(shù)開展趨勢(shì)，組織研發(fā)部?jī)?nèi)部技術(shù)論證會(huì)；
3、參與新產(chǎn)品開發(fā)及可行性論證，對(duì)新產(chǎn)品開發(fā)過(guò)程實(shí)施監(jiān)督、控制，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成研發(fā)任務(wù)，確保新產(chǎn)品開發(fā)工作順利進(jìn)行；
4、負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)生產(chǎn)工藝、安裝調(diào)試及檢驗(yàn)流程的建立及運(yùn)行，推進(jìn)新產(chǎn)品市場(chǎng)化，完善下發(fā)產(chǎn)品相關(guān)文件，確保產(chǎn)品生產(chǎn)工藝及生產(chǎn)流程符合大規(guī)模生產(chǎn)的需要；
5、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好產(chǎn)品研發(fā)與車間生產(chǎn)、市場(chǎng)銷售、市場(chǎng)支持方案設(shè)計(jì)之間的關(guān)系。協(xié)助跟進(jìn)市場(chǎng)反應(yīng)情況，及時(shí)解決市場(chǎng)出現(xiàn)的疑難售后問(wèn)題；
6、制定和修正研發(fā)工程管理相關(guān)的管理制度和工作流程。負(fù)責(zé)建立健全產(chǎn)品文件及標(biāo)準(zhǔn)的歸檔工作，管理技術(shù)創(chuàng)新專利的申報(bào)；
7、負(fù)責(zé)本部門員工的配備和選拔，制定培訓(xùn)方案，組織本部門員工定期或不定期進(jìn)行技術(shù)研發(fā)培訓(xùn)，提升部門人員技術(shù)水平和研發(fā)能力 |