- 崗位職責(zé)：
1.主要負(fù)責(zé)品牌的包裝設(shè)計(jì)、現(xiàn)有產(chǎn)品的包裝的改進(jìn)升級(jí)、品牌元素在產(chǎn)品包裝中的應(yīng)用。
2.全面負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)的用戶體驗(yàn)設(shè)計(jì)，以及品牌和視覺設(shè)計(jì)的工作；對(duì)產(chǎn)品整體的視覺表現(xiàn)層風(fēng)格有一定的把握，傳遞符合產(chǎn)品定位的設(shè)計(jì)理念；
3.把控產(chǎn)品設(shè)計(jì)討論，負(fù)責(zé)公司整體團(tuán)隊(duì)的視覺輸出把控，合理轉(zhuǎn)化產(chǎn)品與市場運(yùn)營部門需求能給出專業(yè)的方向指導(dǎo)；
4.統(tǒng)籌與指導(dǎo)品牌視覺設(shè)計(jì)規(guī)范的制定和優(yōu)化，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)探索視覺樣式的多樣性，滿足產(chǎn)品特性、用戶定位、企業(yè)形象三者之間的平衡；
5.對(duì)互聯(lián)網(wǎng)視覺風(fēng)向和傳統(tǒng)快消行業(yè)特點(diǎn)保持清晰的觸覺，提升團(tuán)隊(duì)行業(yè)敏銳度；
6.沉淀團(tuán)隊(duì)優(yōu)質(zhì)作品，對(duì)外提升行業(yè)知名度和團(tuán)隊(duì)凝聚力。
崗位要求：
1、做過獨(dú)立品牌的整體視覺，從0開始的品牌視覺體系搭建，涵蓋了前期的調(diào)研與各部門的溝通、品牌定位、品牌logo、品牌vi
2、在品牌體系的基礎(chǔ)上，有操盤過品牌產(chǎn)品的整體設(shè)計(jì)把控，針對(duì)產(chǎn)品有統(tǒng)一有特點(diǎn)的去設(shè)計(jì)各品類各系列的產(chǎn)品線，把控設(shè)計(jì)方向。
3、帶過5人以上的設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)，有強(qiáng)烈的流程意識(shí)和管理意識(shí)。
4、豐富的設(shè)計(jì)資源，知道如何歸納整理和復(fù)盤總結(jié)，有品牌資產(chǎn)管理意識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。
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