越來(lái)越多的企業(yè)選擇與獵頭公司合作，獵頭招聘逐漸成為流行的招聘方式之一，獵頭公司也是越開(kāi)越多。目前發(fā)展比較好的集中在一線城市，上海，北京，深圳，廣州等，也慢慢在向二、三線城市擴(kuò)張。關(guān)于惠州獵頭公司，本土的比較少，并沒(méi)有哪家可以特別推薦。不過(guò)在這兒可以教大家?guī)讉€(gè)選擇獵頭公司的方法。

　　一，看獵頭公司的成立時(shí)間

　　這個(gè)決定了他們對(duì)行業(yè)以及專業(yè)的積累，以及人才庫(kù)資源的豐富程度，當(dāng)然這個(gè)也不是絕對(duì)的判斷方法，有些獵頭公司成立時(shí)間很久，但是發(fā)展并不大，也沒(méi)有太好的口碑。

　　二，看獵頭公司里顧問(wèn)的水平

　　一個(gè)獵頭公司是否專業(yè)，很大一部分是取決于其獵頭顧問(wèn)是否專業(yè)，畢竟從前期的尋訪人才，跟進(jìn)面試人才到后期的維護(hù)，大部分的工作是獵頭顧問(wèn)在負(fù)責(zé)。好的獵頭顧問(wèn)可以很好的理解企業(yè)所需要的是哪方面的人才，這些人才需要具備哪些能力和特點(diǎn)，可以給企業(yè)提供良好的建議，并為企業(yè)找到匹配的人才。獵頭的操作思路已經(jīng)在六成以上決定的這個(gè)單子的成敗，好的思路，加上可行性的方案，再加上接單前的調(diào)研，已經(jīng)在很大成度上決定了單子的成敗

　　三，看口碑

　　這點(diǎn)是最重要的，不管這個(gè)獵頭公司吹噓有多少的人才庫(kù)資源，有多少資深的獵頭顧問(wèn)，如果在行業(yè)的口碑不好，肯定存在嚴(yán)重的問(wèn)題。這點(diǎn)我們可以從這個(gè)獵頭公司服務(wù)的其他客戶那里去打聽(tīng)，去了解。

　　這三點(diǎn)可以作為各位挑選獵頭公司時(shí)的一個(gè)參考，現(xiàn)在市場(chǎng)上也有很多不正規(guī)的小獵頭公司擾亂市場(chǎng)，希望大家在挑選時(shí)能夠慎重。

　　獵頭公司