經(jīng)過(guò)了刻苦的學(xué)習(xí)，多年的工作，積累的堅(jiān)實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，以及豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，還有成熟的職場(chǎng)心智，終于成為了“高級(jí)人才”。我想，這一定是很多人只得驕傲的事情，自己的價(jià)值越來(lái)越大，對(duì)社會(huì)的影響和貢獻(xiàn)越來(lái)越大。

這時(shí)候，不僅找工作很簡(jiǎn)單，甚至?xí)泻芏嗥髽I(yè)和獵頭主動(dòng)找上門(mén)了。那么，高級(jí)人才在面對(duì)企業(yè)和獵頭的招聘時(shí)，需要注意什么呢？

首先，應(yīng)該是獵頭先找來(lái)，這時(shí)，必須要查查該獵頭公司的資料，看看他們是不是正規(guī)的公司。害人之心不可有，防人之心不可無(wú)，現(xiàn)在很多東西很難說(shuō)。如果那個(gè)獵頭公司是正規(guī)公司，自然就不怕被人盤(pán)問(wèn)。

要了解獵頭公司的行情，最基本的行情，那就是獵頭從不收人才的費(fèi)用。如果有獵頭公司說(shuō)要你交多少多少費(fèi)用，就給你推薦工作，那肯定的騙子。因?yàn)楂C頭公司是不會(huì)手人才的費(fèi)用的。

這些基本問(wèn)題弄清楚之后，就可以把自己的資料交給獵頭。這時(shí)，獵頭會(huì)爭(zhēng)取你的同意，要對(duì)你進(jìn)行背景調(diào)查。主動(dòng)權(quán)在你的手上，你可以拒絕。但是，如果你沒(méi)有做過(guò)什么違法犯罪的事情，就不怕被他們查。獵頭調(diào)查的東西，一般都是職場(chǎng)上的東西，不會(huì)涉及到隱私，這個(gè)可以放心。

調(diào)查結(jié)束，獵頭覺(jué)得你適合他們的客戶(hù)，就會(huì)推薦你去跟他們客戶(hù)的負(fù)責(zé)人交談，這時(shí)就要好好配合，進(jìn)行好面試即可。等到最后，得到錄用，如果跟企業(yè)發(fā)生什么事情，能夠自己解決的，就可以自己解決。如果自己不方便，就可以請(qǐng)獵頭幫忙。當(dāng)然，最重要的，還是最好工作。而且，要記得感謝獵頭。